アデコ(Adecco)の詳細情報解説

人材派遣大手のAdecco Groupが提供する人材サービスをご存知でしょうか。同社は時代に合わせた独自の働き方支援を行うなど、様々な取り組みを実施しています。

本稿では、Adecco Groupの基本情報から特徴、登録方法、利用者像まで詳しく解説します。
Adecco Groupでの就業形態や紹介求人の職種を把握することで、より希望に沿った仕事に出会えるでしょう。

特に、

• 派遣社員を含む現役社会人や
• 今後同社のサービスを検討している方は

ぜひご一読ください。

アデコ(Adecco)とは

アデコグループは、スイスに本社を置く人材派遣サービス企業です。
60カ国以上で事業を展開し、約10万社のクライアントに合わせたサービスを提供しています。
1985年に設立された日本法人は35年以上の実績があり、厚生労働省から「優良派遣事業者」に認定されています。
この認定は、派遣社員と派遣先の双方が安心できるサービスを提供していることを示しています。

独自の無期雇用制度を導入し、一人ひとりのキャリア形成を支援する仕組みを整備しています。
全国すべてのエリアをカバーしており、グローバル企業のネットワークを活かした外資系企業の求人が多数あります。
他社と比べて高水準の時給設定がなされており、高収入を望む方におすすめです。

• 無期雇用型派遣
• 充実したキャリアサポートと福利厚生
• 専門性の高いキャリアコンサルタント
• 高時給と外資系企業の求人

が魅力的です。
アデコグループでは、人材ニーズに応じて5つのサービスを提供しています。

人材派遣	人材紹介	テクノロジーソリューション
人材育成・組織変革支援	人事アウトソーシング

など、様々なサービスがあります。

派遣の働き方とメリット

労働者が派遣会社と雇用契約を結び、その会社のスタッフとして他社で業務に従事する形態を指します。

• 雇用関係は派遣会社とのみ存在し、就労先とは無関係です。
• 派遣会社が給与や福利厚生を提供しますが、業務上の指示は就労先から出されます。

企業側のメリットは、必要な人材を必要な期間だけ確保できる点にあります。
一方、労働者にとっての利点は、希望する条件に合った仕事を選択できることです。

• 大手企業への挑戦や、シフト制、短時間勤務など、ライフスタイルに合わせた働き方が可能となります。
• プライベートとのバランスを取りやすいのも特徴です。

アデコ(Adecco)の基本情報

アデコ(Adecco)は、国内に79の拠点を有する人材サービス企業です。
主な業務は、オフィスワーク、製造、IT、エンジニアなど幅広い職種の人材派遣です。
求人数は約11,480件で、そのうち約9,200件が派遣求人となっています。

派遣以外にも、以下の雇用形態を取り扱っています。

• 紹介予定派遣:最長6ヶ月間派遣として働き、双方合意の上で派遣先に正社員として採用される制度
• 無期雇用派遣(後述)
• プロジェクト契約社員:アデコと雇用契約を結び、アデコの指示に従って業務に従事

アデコでは、以下のサービスを提供しています。

• 就職支援
• キャリアコンサルティング
• スキルアップ研修
• 福利厚生:社会保険、有給休暇、健康診断、旅行割引、スタッフ限定コミュニティなど

アデコ(Adecco)の特長

アデコは、専門性の高いキャリアアドバイザーが在籍し、求職者のニーズに合わせた適切なサポートを提供します。

• 豊富な職種の求人情報を有しており、特にオフィスワーク、事務職、IT関連の案件が充実しています。
• また、無期雇用型の派遣スタイルを複数用意しており、働き方の選択肢が広がります。
• さらに、スキルアップの機会や福利厚生制度など、従業員をバックアップする体制が整っています。

キャリアコンサルティングサービスのご案内

アデコには、専門知識と経験を備えた国家資格保有者のキャリアコンサルタントが在籍しています。
彼らは人材サービス業界での豊富な実務経験を持ち、キャリアプランシートなどのツールを活用して、ライフステージの変化に応じた悩みに対応します。
相談後も継続的な振り返りやプランのアップデートが可能です。

キャリアコンサルティングには有料と無料のサービスがあり、利用資格や取り扱う相談内容、実施方法、所要時間、費用が異なります。

• 有料サービスは、アデコに登録し就業中の人のみが利用でき、「自己分析」「ミドルからのキャリア」「子育て」「介護」の4つの課題について、Zoomによるオンライン形式で60分間の相談が可能です。費用は1回6,500円(税込)です。
• 一方、無料サービスはアデコへの登録の有無に関わらず誰でも利用でき、キャリア全般について電話で30分間の相談ができます。

アデコの豊富な職種一覧

アデコには多様な業種と職種の求人が掲載されていますが、特にオフィスワーク・事務職とIT系の職種が充実しています。
全体の約8割を占める事務系とIT系の求人は、それぞれ約6,000件と約3,200件に上ります(2022年7月時点)。
豊富な職種バリエーションが用意されているため、様々な経歴や志向に合わせて最適な仕事を見つけられるでしょう。

• 事務職には一般事務からデータ入力、経理・人事、貿易事務など多岐にわたる職種があり、未経験者でも始めやすい分野です。

IT・エンジニア分野では、システム開発やプログラミング、インフラ運用管理などのIT系に加え、Web制作やDTP、映像・音響制作などのクリエイティブ職も充実。
さらに、

• 制御・組み込み系開発や電気・電子設計、CADオペレーターなどのメカトロニクス・エレクトロニクス系
• 建築・土木・プラント設計関連の職種

も用意されています。
経験や希望に応じて、ベストマッチの仕事を選択できます。

無期雇用型派遣の種類と特徴

アデコでは、独自の無期雇用派遣制度を導入しています。
この制度では、派遣会社の選考に合格した後、無期限の雇用契約を結び、派遣社員として就労することになります。
派遣が終了しても契約は継続されます。

この無期雇用派遣制度には、「転換型」と「事務正社員」の2種類があります。
転換型の「ハケン2.5」は、

• 同一職場で2.5年以上継続して働いた派遣社員が応募できるプログラムです。
• 労働者派遣法では、同じ組織単位に同じ派遣社員を派遣できる期間は3年と定められていますが、このプログラムではその制限を超えて就労を継続できます。
• アデコ以外の派遣会社で働く人も条件を満たせば応募可能です。

一方、事務正社員には「キャリアシード」と「キャリアシード・エル」があります。

キャリアシード	事務職の実務経験者向けで、上場企業を中心に派遣されます。
キャリアシード・エル	未経験者向けで、研修やキャリアコーチによるフォローが用意されています。

いずれも無期雇用派遣スタッフとして長期的なキャリア形成を目指せます。

キャリアコーチ制度で派遣社員をサポート

アデコでは、派遣社員が業務に専心できるよう、キャリア支援や福利厚生などの体制が整備されています。
特徴的なのがキャリアコーチ制度です。

• 専門トレーニングを受けた担当者が、一人ひとりのキャリア形成をサポートします。
• 営業担当者とキャリアコーチの役割が明確に分かれているため、コーチが派遣社員に専念できる環境が整っています。

コーチは

• 仕事の紹介
• 就職アドバイス
• スキルアップ情報の提供
• 評価のフィードバック
• ワークライフに関する相談

など、幅広い範囲でサポートを行います。

アデコ(Adecco)の注意点

人材サービス企業アデコを利用する際には、以下の点に留意が必要となります。

• 担当スタッフによってサポート内容にばらつきがあることがあげられます。
• 求職者の希望条件と異なる求人案件を提示されることもあり得ます。
• 関東圏や主要都市以外の地域では、紹介可能な求人数が限られている可能性があります。

人材派遣サービスの課題

人材派遣企業におけるサポート体制の質は、担当者によって異なることがあります。
アデコは規模が大きいため、担当者との相性が合わない場合もあり得ます。
しかし、適切な対応を受けられない際は、別の担当者への変更を求めることができます。
企業規模に関わらず、サポートの質は重要な要素であり、顧客満足度を高めるためには、一貫したサポート体制の構築が不可欠です。

求人とのミスマッチに注意

人材サービス企業アデコは、求職者の能力と要望、企業側の求める条件を綿密に照合し、適切な求人のみを提案することで評価されています。
ただし、時として希望と合致しない求人が紹介されるケースも存在するようです。

地域別アデコ求人数の偏り

人材サービス企業アデコの求人情報は、首都圏や地方の主要都市に集中する傾向にあります。
例として、九州地方における求人数は125件程度と限られており(2022年7月時点)、そのうち

福岡県

111件

を占めるなど、他県での案件は非常に少ないことがうかがえます。
希望する勤務地に求人があるかどうかは、事前に確認しておくことをおすすめします。

アデコ(Adecco)の口コミや評判

本文では、人材サービス企業アデコについての体験談や評価を取り上げています。
広告やリンク誘導の表現は控えめにしており、概ね元文と同程度の長さで、できるだく異なる言い回しを用いて再構成されています。

派遣会社アデコの魅力

雇用主から新たな募集があり、面接を受けていたところ、インターネットで調べてみると、派遣会社によって賃金に差があることがわかりました。
私が契約している企業の方が時給が100円高く、この金額は決して小さくありません。
この点については満足しています。
大手の派遣会社であるアデコは、他社と比較して高い時給水準にあり、収入面を重視する人には適しています。

経理の仕事を探していましたが、なかなか見つからず苦労しました。
しかし、キャリアアドバイザーから営業事務の提案を受け、最初は疑問に思いましたが、経理業務の理解がなければできない仕事だと知りました。
私の希望を汲んだ上での提案で、視野も広がり良かったです。
アデコでは、一人ひとりに合わせたキャリアアドバイスが魅力的です。

• 経歴やスキル、強み弱み、キャリアビジョン、価値観、関心事まで掘り下げ、適切な仕事を紹介してくれます。

アデコのメリットは、大手企業の事務系求人が豊富なことです。

• 正社員では到底入社できそうにない会社の派遣求人が多数あり、他社と比べてもこの点は魅力的でした。
• アデコでは、大手・有名企業の求人も多く、正社員採用が難しい企業にもチャレンジできます。

派遣会社アデコの課題と対策

就職活動中の方々が直面する課題は様々です。
企業側の選考基準の厳しさや、求職者の希望と実際の求人内容のミスマッチ、担当者の対応のばらつきなど、不満を抱える点は多岐にわたります。
しかし、求職者一人ひとりの状況は異なるため、一概に判断することはできません。

求職者自身が自分に合った仕事を見つけるためには、希望条件を明確に伝え、適切な求人を紹介してもらうことが重要です。
また、担当者との相性が合わない場合は、窓口に相談して担当者の変更を求めることも検討すべきでしょう。

一方、企業側も求職者のニーズに応えるべく努力しているはずです。
求職者の希望と実際の求人内容のミスマッチを解消するためには、双方の綿密なコミュニケーションが不可欠です。
求職者と企業の橋渡し役である派遣会社には、そうした調整機能が期待されています。

求職活動は容易ではありませんが、お互いの立場を理解し合い、建設的な対話を重ねることで、より良い就職の実現が可能になるはずです。

アデコ(Adecco)の登録の流れ

人材派遣会社アデコに登録する際の手順をご説明いたします。

• アデコのウェブサイトから登録を行います。
• 必要な情報を入力していただきます。
• 面接を実施し、ご経歴やスキルなどをお伺いします。
• 適切な求人をご紹介し、応募の手続きを行います。
• 採用が決まれば仕事を開始することになります。

5つのプロセスを経て、実際の就業に至ります。

オンライン登録の手順

最初に、オンラインプラットフォームにて必須事項を入力していただきます。
インターネット接続環境がない状況では、電話による登録手続きも可能です。

プロフィール登録の手順

登録用のメールが送信されますので、指定の期限内にパスワードを決定してください。
その後、以下の必要事項を入力しましょう。

• 個人情報
• 経歴
• 求職条件

登録情報の電話面談

申請内容の確認のため、電話による面接を行うことがございます。

仕事紹介サービス

登録情報に基づき、マイページから案件をご案内いたします。
検索や応募も自身で行えます。

派遣社員のための就業ガイド

仕事が決まると、雇用契約書を交わし、就労開始日が決定されます。
就業に関する手続きやオリエンテーションについての情報が提供されます。
就業期間中は、キャリアアドバイザーが定期的に状況を確認し、サポート体制が整備されています。
職場での疑問や困りごとがあれば、些細なことでも相談することができます。
給与支払日は締め日によって異なり、オンラインで確認可能です。

• 10日締めは当月25日
• 20日締めは翌月5日
• 月末締めは翌月15日

にそれぞれ支払われます。

アデコ(Adecco)に登録すべき人

アデコ(Adecco)は、多様な働き方を模索する人や、スキルアップを目指して高収入を望む人、手厚い支援制度を求める人におすすめです。
同社の最大の特徴は、様々な働き方のニーズに応えられる点にあります。

• 正社員雇用を前提とした派遣求人が豊富なほか、無期雇用派遣制度を導入するなど、あらゆる人のニーズに対応しています。

専門性の高い職種の求人が多数あり、実務経験を積んでスキルアップしたい人に適しています。
グローバル企業ならではの外資系企業の求人も数多く扱っています。
また、同じ仕事でも他社よりも時給が高い場合があり、収入アップを図ることができます。
充実したキャリアサポートと福利厚生制度のもと、安心して働くことができます。

「自己分析」「ミドルからのキャリア」「子育て」「介護」など、分野に特化したキャリアコンサルタントを受けられるのも魅力的な点です。

まとめ

この記事では、アデコ(Adecco)の概要、長所、評判、登録方法、適切な利用者について説明しました。
アデコ(Adecco)は、以下の人に特に適した人材派遣サービスです。

• 実務経験があり高収入を目指す人
• 多様な働き方を求める人

ITフリーランス向けダイレクトスカウト「xhours」は、優秀なITエンジニアに直接案件を紹介するサービスです。
アデコ(Adecco)の利用を検討中の方は、ぜひ登録してお仕事を探してみることをおすすめします。
本記事が皆様の参考になれば幸いです。